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深圳燃气三届二次职工代表大会暨2017年度总结表彰大会顺利召开

发布日期:2018-03-16    信息来源:

2018年3月16日下午,深圳燃气三届二次职工代表大会暨2017年度总结表彰大会在深燃大厦顺利召开,深圳燃气领导、在深二级机构管理人员及异地公司主要负责人、在深三级机构管理人员、部分在深单位基层班组长、2017年度获奖个人及获奖集体代表、各基层工会专员共约700人参加了会议。

李真董事长在会上作了题为《锐意进取,加快新时代改革创新;追求卓越,稳步推进高质量发展》的董事会工作报告,从九个方面对集团公司2017年工作进行了回顾,并从八个方面对2017年的主要工作作了部署:一是认真做好公司“十三五”规划中期修编和中长期发展规划编制,提升战略引领能力;二是全身心全力以赴推进投入城中村管道气改造,助力提升城市品质;三是推进改革攻坚行动,形成高质量发展的机制优势;四是统筹加快重点工程建设,构建更加完善的燃气输配体系;五是以双重预防机制建设为抓手,推进安全管理水平再提升;六是树立以人民为中心的工作导向,进一步构建以客户为中心的服务体系;七是以党建工作引领企业发展,争做市属国企党建排头兵;八是严守政治纪律和政治规矩,廉洁从业永远在路上。

李真董事长表示,2018年集团公司面临新的机遇和挑战,全体深燃人要全面贯彻党的十九大精神,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,不忘初心,牢记使命,锐意改革,创新发展,持续提升安全管理、优质服务和创新业务发展的能力,扎实开展“城市质量提升年”和“城中村改造攻坚年”的各项工作,鼓足干劲,力争上游,为助力深圳率先建设社会主义现代化先行区、建设竞争力影响力卓著的创新引领型全球城市做出深燃人应有的贡献,以优异的成绩迎接改革开放40周年。

王文杰总裁作了题为《持续创新驱动,实现经营增量增质增效;坚持改革发展,推动公司做强做优做大》的经营工作报告,总结了2017年集团公司主要经营指标完成情况,分析了2018年经济运行特点和工作亮点,明确了2018年经营目标,从九个方面对2017年经营工作作出部署,并对职能部门及各经营单位提出四点要求:一是要抓住重点,全力以赴完成2018年主要经营指标;二是要精打细算,持续优化成本费用管理;三是要敢打敢拼,推动公司新业务快速发展;四是要勇担责任,擦亮深圳燃气优秀品牌。

刘秋辉主席作了题为《群策群力,立志建功十三五;同创共享,共铸深燃新辉煌》的工会工作报告,从四个方面对集团公司2017年工会工作进行了回顾与总结,对2018年工会工作进行了部署。刘秋辉主席对工会工作提出五点要求:一是用习近平新时代中国特色社会主义思想统领和指导工会工作,加强工会自身建设;二是切实履行维权职能,开展送温暖行动;三是加大学习宣贯力度,不断提高员工廉洁从业意识;四是持续开展劳动竞赛活动,不断增强组织活力;五是积极开展各项文体活动,增强工会凝聚力。

会议听取了张文河副总裁代表集团公司安委会所作的安全工作报告,听取了客服分公司廉洁从业相关案例分析,并经举手表决一致通过了关于《集体合同》的修订、《员工商业行为准则》的修订两个议案。

会议指出,2017年是“优化成本费用管理年”,集团公司准确把握行业政策及市场机遇,坚持质量提升与服务大局相结合,锐意进取,攻坚克难,推动公司发展跃上了新台阶。2018年为“城中村改造攻坚年”, 我们要以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,倍加珍惜实现中华民族伟大复兴的历史机遇,不忘初心,牢记使命,勇当尖兵,再创新局,以最坚定的贯彻决心、最有力的执行落实、最显著的发展成效,在继承和创新中把各项工作推向更高境界,为实现公司高质量较快发展,为助力深圳率先建设社会主义现代化先行区、建设竞争力影响力卓著的创新引领型全球城市做出深燃人应有的贡献,以优异的成绩迎接改革开放40周年,书写新时代的满意答卷。

为表彰先进,提振士气,激励全体员工再接再厉,集团公司在会上授予优化成本费用管理年实施方案等9个项目为年度创新奖;授予发展分公司工程管理部等10个班组为工人先锋号班组;授予赖瑞辉等10人为优秀岗位能手;授予集团公司呼叫中心等6家单位为优质服务先进单位;授予呼叫中心运营支持部等10个班组为优质服务先进班组;授予张盈盈等12人为优质服务明星;授予发展分公司等6家单位为安全生产先进单位;授予输配分公司等2家单位为生产技术创新先进单位;授予发展分公司工程管理部等10个班组为安全生产先进班组;授予卢智文等12人为安全生产先进个人;授予施工企业管理信息系统等9个项目为生产技术创新三等奖;授予新式切管组合工具等6个项目为生产技术创新二等奖;授予中压PE管鞍型管件固定夹具等3个项目为生产技术创新一等奖。

集团公司领导现场颁奖并号召各单位和全体员工向各类先进学习,继续发扬拼搏、开拓进取、爱岗敬业的主人翁精神,圆满完成集团公司2018年度的各项工作任务。


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